5+ Tips Memaksimalkan Profil LinkedIn untuk Menarik Recruiter

5+ Tips Memaksimalkan Profil LinkedIn untuk Menarik Recruiter

Memaksimalkan profil LinkedIn ternyata dapat memberikan berbagai dampak positif untuk perkembangan karir Anda. Dengan cara ini, Anda bisa memperluas jaringan kerja atau bahkan menemukan pekerjaan baru. Jika Anda ingin mengetahui bagaimana cara memaksimalkan profil LinkedIn Anda, simak penjelasan kami berikut ini.

Pada dasarnya, LinkedIn merupakan platform social media yang ditujukan untuk para profesional. Melalui platform ini, Anda dapat menemukan info lowongan kerja/ magang, terhubung dengan para profesional di bidang industri tertentu, atau mempelajari berbagai keterampilan yang Anda butuhkan untuk menunjang kesuksesan karir Anda.

Berdasarkan informasi yang diperoleh dari Kinsta.com, diketahui terdapat sekitar 122 juta orang yang mendapatkan panggilan interview dari LinkedIn. Jadi, jika Anda tertarik untuk mengembangkan karir atau memperluas koneksi profesional maka Anda perlu mengoptimalkan profil LinkedIn Anda.

4 Alasan Mengapa Harus Mengoptimalkan Profil LinkedIn

1. Recruiter aktif di LinkedIn

Kinsta.com menginformasikan bahwa sekitar 87 %  recruiter aktif di LinkedIn. Selama proses recruitment, tim recruiter perlu memeriksa profil kandidat dan hal tersebut dapat dilakukan dengan mudah melalui LinkedIn.

2. LinkedIn menyediakan daftar lowongan 

LinkedIn menyediakan fitur yang memungkinkan pencari kerja untuk mendapat informasi terkait lowongan kerja terbaru.  Sebagian besar perusahaan akan memposting lowongan pekerjaan di LinkedIn dan Anda dapat melacaknya secara real time. 

3. Membangun kepercayaan dan kredibilitas

Profil LinkedIn yang ditulis dengan baik dapat menunjukkan kredibilitas Anda. Dengan demikian, recruiter akan lebih percaya untuk mempekerjakan Anda.

4. Memperluas koneksi profesional

Sama seperti social media yang lain, melalui LinkedIn Anda juga dapat memperluas dan mendapatkan lebih banyak koneksi. Dari LinkedIn Anda dapat terhubung dengan rekan kerja, atasan, atau orang-orang penting di bidang industri Anda.

Setelah Anda mengetahui beragam peran LinkedIn untuk perkembangan karir Anda, berikut beberapa tips yang bisa Anda lakukan untuk mengoptimalkan profil LinkedIn Anda.

Baca Juga: Tips Membuat CV Online Agar Tampilannya Lebih Menarik

Tips Memaksimalkan Profil LinkedIn untuk Menarik Recruiter

1. Optimalkan headline di dalam profil

Profil Anda tidak bisa dijangkau oleh lebih banyak orang jika Anda tidak muncul di hasil pencarian. Jadi, pastikan profil LinkedIn Anda mengandung kata kunci yang sesuai dengan profesi Anda saat ini sehingga nama dan jabatan Anda mudah dikenali dan dicari. Untuk menyisipkan kata kunci tersebut Anda bisa mengoptimalkan kolom headline di dalam profil Anda. Bagian ini  bisa Anda isi dengan profesi atau pekerjaan Anda sekarang.

Selain itu, headline juga bisa Anda gunakan untuk mengomunikasikan apa yang sedang Anda lakukan, spesialisasi Anda, atau profesi yang sedang Anda kejar. Meskipun secara default LinkedIn akan mengisi headline dengan pekerjaan terakhir Anda, namun Anda tetap bisa mengubahnya secara manual.

2. Atur URl LinkedIn Anda

URL LinkedIn adalah tautan yang mengarah ke profil Anda. Saat Anda pertama kali menyiapkan akun LinkedIn, URL tersebut mungkin terlihat seperti ini:

www.LinkedIn.com/in/firstname-lastname-3960114/

Untuk mengubahnya, silakan buka menu “Edit public profile & URL” yang ada di bagian atas sisi kanan profil Anda. Selanjutnya ubah URL di bagian “Edit your custom URL” menggunakan nama Anda.

Selain dapat memudahkan rekan kerja atau recuirter untuk menemukan profil Anda, hal ini juga dapat membuat URL LinkedIn menjadi terlihat lebih rapi.

3. Manfaatkan summary section di profil Anda

Informasi yang Anda tulis di bagian Summary akan muncul  tepat di bawah gambar profil dan headline. Jadi, Anda perlu mengoptimalkannya untuk memberikan kesan pertama yang menarik pengunjung profil Anda. Untuk mengakses section ini, Anda dapat memilih menu “more” di bagian atas profil kemudian pilih “About” kemudian klik “Summary”.

Di bagian ini Anda bisa membuat sebuah paragraf yang menceritakan siapa Anda, apa yang Anda sukai, apa yang Anda pedulikan, kontribusi yang Anda berikan di perusahaan, atau menjelaskan pengalaman kerja Anda sebelumnya. Untuk memaksimalkan profil LinkedIn Anda, pastikan bagian summary juga mengandung beberapa kata kunci yang banyak dicari oleh para recruiter terkait profesi Anda. Dengan cara ini, profil Anda bisa lebih mudah ditemukan recruiter.

4. Gunakan foto yang profesional

Memaksimalkan profil LinkedIn untuk menarik recruiter juga dapat dilakukan dengan memasang foto profil yang profesional. Berdasarkan info statistik dari LinkedIn, profil yang menggunakan foto akan mendapat engagement yang lebih baik yaitu 21 kali lebih banyak dilihat serta 9 kali lebih sering menerima permintaan koneksi.

Oleh sebab itulah, pastikan Anda menggunakan foto profil yang berkualitas dan mampu menunjukkan profesionalitas Anda. Jadi, hindari penggunaan foto yang buram, foto group, atau foto bersama pasangan.

5. Optimalkan bagian experience

Experience juga menjadi ruang penting yang bisa menarik perhatian recruiter. Di sini Anda bisa menjelaskan secara detail pengalaman bekerja Anda mulai dari nama perusahaan sebelumnya, jabatan, durasi bekerja, tanggung jawab yang Anda lakukan serta pencapaian yang telah Anda berikan untuk perusahaan tersebut.

Namun tetap perlu Anda ingat, informasi penjelasan mengenai pengalaman bekerja Anda juga tidak boleh terlalu panjang. Cukup informasikan point-point penting yang dapat menarik perhatian recruiter. Selain itu, untuk memudahkan recruiter untuk menemukan profil LinkedIn Anda, maka pastikan bagian experience juga menyisipkan kata kunci relevan dengan pekerjaan tersebut. 

6. Informasikan skill yang Anda kuasai

Di LinkedIn Anda bisa menginformasikan sekitar 50 skill ke dalam profil Anda dan memungkinkan untuk menyematkan 3 skill yang paling Anda kuasai. Jadi, jika Anda memiliki banyak keterampilan maka Anda bisa menginformasikan keterampilan-keterampilan tersebut di dalam profil Anda.

Perlu Anda ingat, ketika recruiter menyeleksi kandidat, mereka akan memeriksa apakah keterampilan yang Anda kuasai sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Jadi, pastikan Anda mengisi bagian ini dengan hard skill yang relevan dengan profesi Anda saat ini.

Baca Juga: Apa Itu Bootcamp? Pengertian, Jenis, dan Benefitnya

Dengan melakukan beberapa tips memaksimalkan profil LinkedIn di atas, Anda akan mendapat peluang lebih besar untuk menarik perhatian recruiter. Jika saat ini Anda sedang mencari pekerjaan, Anda juga bisa mengunjungi halaman lowongan pekerjaan yang disediakan di WDI. Untuk mengetahui profesi apa saja yang dibutuhkan silakan klik di sini. 

Berita / Artikel lainnya